本年报是根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称为《条例》）要求，由南京市浦口区人民政府办公室编制的2024年度政府信息公开年度报告。全文包括总体情况、主动公开政府信息情况、依申请公开情况和存在的问题及改进措施。南京市浦口区人民政府网站（www.pukou.gov.cn）上可下载本报告的电子版。如对本报告有任何疑问，请联系南京市浦口区人力资源和社会保障局办公室，地址：南京市浦口区江浦街道珠江路5号，邮编：211800，电话：025-58153159。

一、总体情况

（一）主动公开情况。2024年，浦口区人力资源和社会保障局立足人社职能，重点围绕劳动培训信息、就业创业政策、高校毕业生创业就业、农村劳动力就业、困难人员就业、招聘信息等民生领域及时、准确开展政府信息公开工作，充分保障人民群众的知情权、参与权、监督权，全年主动公开各类信息94条。

（二）依申请公开办理工作。2024年，行政相对人向我局申请政府信息公开0件。

（三）政府信息公开行政复议、诉讼情况。2024年，我局未发生有关政府信息公开事务行政复议、行政诉讼情况。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

2024年共受理依申请公开件0件，上年度结转0件。

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

2024年无信息公开行政复议、行政诉讼。

五、存在的主要问题及改进情况

2024年，浦口区人力资源和社会保障局认真履行法定职责，政府信息公开工作取得了一定成效，但还存在一些问题和不足，一是部分政策解读质量不高；二是部分信息公开不及时；三是业务水平有待提高。

2025年，将重点做好以下几项工作：一是拓展解读方式。加强对解读质量把关，以群众需求为导向，持续开展线上线下政策宣讲等活动，把政策向公众讲清讲明讲透，切实回应社会关切。二是深化信息公开。全面梳理应公开的政府信息，加强政策宣传解读，及时、准确、主动公开人民群众关心的稳岗就业等相关信息。三是加强业务能力培训。持续强化政务公开培训指导。定期组织召开政务公开培训、依申请公开、政策解读、涉密信息保护等业务能力。

六、其他需要报告的事项

2024年，我局无其他需要报告的事项，没有收取信息处理费。