浦口区高度重视充分就业对优化营商环境、维护社会稳定的重要价值，从强供给、扩需求、护权益三处发力，以优质法治服务为高校毕业生提供就业保障。

一是优化供给投递“毕业宝典”，职场新人有底气。面对毕业季激增的学历学位、出国留学、授权委托等公证需求，提前布局“远程公证进校园”，在南京工业大学设立远程公证一体机，方便师生“零跑腿”办证。围绕准毕业生磨炼职业技能的需求，连续5年寒暑假开放公共法律服务实习岗位，招募法律专业准毕业生跟岗学习公证办理、法律援助、法治宣传等实务工作，先后帮助48名准毕业生储备就业技能。持续深化校地合作，与南京航空航天大学人文学院、江苏司法警官职业学院开展联学联建，强化涉法事务、低空经济等专项人才针对性培养，为毕业生就业备好“法治行囊”。

二是紧扣需求定制“招录锦囊”，用人单位不忧心。深挖企业用人需求，组织“名优律师团”开展重点企业座谈会15场，宣讲招录高校毕业生相关惠企政策，评估劳动用工方面法律风险，解答法律问题13个。开展毕业求职季招聘市场专项整治，对企业用人存在的性别、户籍歧视，扣押证件等问题加强监管，警示企业依法合规用工。依托“同心众创”大学生创业园建设涉企法律服务站点，针对园区小微企业集中、业态分布多样的特点，就近为园区企业与劳动者提供商事纠纷调解、劳动权益维护、知识产权保护等“一站式”法律服务。

三是聚焦权益锻造“法治护盾”，普法宣传无死角。组织公职律师针对毕业生常见的培训贷、虚假招聘、跨境务工等常见诈骗类型进行专题反诈宣传，发放宣传材料近500份。走进南京农业大学设立普法咨询台，选取“办理档案托管”“领取奖学金”2个案例开展“以案释法”，警示毕业生重视档案与个人信息安全，同步提升法律援助热线在大学生群体中的知晓率。6月以来，在“浦口普法”微信公众号转发“毕业季里的国家安全必修课”“高校毕业生求职提示：增强信息安全等三个意识 严防四类陷阱”等依法维权法律知识，谨防毕业生“踩雷”“掉坑”。