南京市首席数据官工作“勇争先、走在前、作示范”

南京市首席数据官工作立足本地实际，积极创新实践，在制度体系建设、日常培训开展、重点任务推进等方面取得了一定成效，走在全省前列。

构建数字治理制度新高地

早在2023年4月，南京市印发《南京市首席数据官制度试点实施方案》，在5个区及5家市级部门开展首席数据官试点工作。2024年7月，印发《南京市推进首席数据官制度工作方案》，率先在全省结合数字政府建设、数据要素市场化配置改革等新要求，优化完善首席数据官和数据专员的具体职责。

今年5月，积极贯彻《江苏省首席数据官工作指引》要求，将首席数据官队伍拓展至市人大常委会办公厅、市政协办公厅等116家市级机关、事业单位及国企，基本实现全覆盖。此外，5月1日起施行的全国首部城市数字治理地方性法规《南京市城市数字治理若干规定》提出“本市推行首席数据官制度”，从立法层面提供有力支撑。

锻造数字人才精英战队

面对人工智能技术发展的新趋势，南京市数据局积极谋划、迅速行动。DeepSeek上线后不久，第一时间举办专题培训，采取线上线下相结合的形式，对DeepSeek大模型核心能力等进行详细讲解。

6月5日，组织各区、市级机关、事业单位及国有企业100余名首席数据官及数据专员，赴中国移动长三角（南京）数据中心开展现场教学，从AI智能体应用实践、算力资源供给等方面进行授课，并设置了智能体部署等实践环节。培训现场气氛活跃、互动交流频繁，不少学员反馈“干货满满、意犹未尽”。此外，通过《数据之道》《南钢集团现场教学活动》等系列培训，持续提升全市首席数据官的数字素养和数据意识。

打造数字转型示范样板

南京市率先在全省出台《南京市公共数据资源开发利用攻坚行动方案》，以首席数据官制度为牵引，全面提升公共数据资源汇聚治理、开发利用和安全管理水平。

市气象局首席数据官加快推进公共数据开发利用，“护航南京跨江飞行，赋能低空经济发展”场景成功入选国家数据局重点联系示范场景清单。

市应急管理局首席数据官率先开展大模型应用，部署上线全国首个应急管理垂直领域的政务大模型——“宁安晴”。

市公安局首席数据官牵头打造“数模空间”，搭建低代码平台，组织全系统民警开展数据建模大赛，提升公安机关新质战斗力。

市生态环境局首席数据官统筹信息化项目建设，落实“一部门一系统”要求，信息化项目全生命周期管理工作成效显著。

市人社局首席数据官统筹全局数据资源管理，协调多个业务处室提供大量高使用价值数据。

市规划资源局、市医保局首席数据官积极挖掘公共数据资源价值，推进不动产、医保等高价值数据的授权运营工作。

在省数据局“数据官 观数据”访谈中，南京市作为首家受访单位，分享的经验做法为全省提供了可复制、可推广的“南京模式”。

下一步，市数据局将进一步完善工作机制，宣传先进理念，确保首席数据官制度长效运行。持续丰富首席数据官培训形式，围绕公共数据开发利用、人工智能大模型应用等领域，加强日常培训与能力建设。完善首席数据官绩效评价指标体系，增加数据质量管理、高使用价值公共数据供给等指标。探索加强履职评价结果运用，不断激发首席数据官队伍积极性与创造力，为南京市数字化转型提供更坚实的人才支撑与智力保障。