您的位置: 首页 > 专题 > 宁满意 > 区街工作 >

为确保新一年“放管服”改革、“宁满意”工程、“互联网+监管”等工作顺利推进，在2020年刚开局之际，建邺区行政审批局审改工作，通过提前谋划“能力、机制、理念”三个方面建设目标，全面布局新一年各项基础性工作，为全年审改工作有序开展夯实基础。

一是加强团队能力建设，提升改革创新的水平。推动审批制度改革，提高人民群众的获得感、幸福感，光靠热情肯定不够，创新能力至关重要。要有深远的前瞻力、敏锐的洞察力和灵活的协调力，将新技术与审批制度改革进行融合，及时将审批改革中的经验归纳并推广，科学统筹不同的任务、部门等关系，不断把改革向更深层次推进。

二是完善日常工作机制，理顺部门之间的关系。目前，建立完善的日常工作机制已经刻不容缓，急需在制度层面上对改革的任务分工、日常制度和协调沟通进行规范，要落实任务分解机制、完善日常工作机制和建立工作协调机制，促进各成员单位心往一处想，劲往一处使，齐心协力破解改革难题。

三是更新改革创新理念，不断塑造改革的精品。推动高质量发展是当前和今后一个时期保持经济持续健康发展的根本要求，这就需要有精品意识和先进理念去推动行政审批改革工作。要有践行服务的理念、构建数字的理念和创立精品的理念，不断强化服务意识，创新服务手段，优化发展环境，打造行政审批改革精品。